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Analyste – Soutien technique (22649)

Société de transport de Montréal - STM

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le juin 6, 2021.

Principales fonctions

Sous la responsabilité du chef de section – Gestion des matières, le titulaire du poste agit à titre d’expert-conseil dans la gestion des matières. Il est responsable de gérer les inventaires de la Société, rendre disponible en temps opportun et au meilleur coût, les biens requis par nos partenaires d’affaire. Plus particulièrement, il :

  • analyse les besoins de la direction en terme d’identification de projets (nouvelles méthodes de travail et réorganisation du travail, productivité, coûts, qualité, gestion de l’information, logistique des opérations, conditions de travail, gestion des stocks, gestion du patrimoine, etc.);

  • analyse les pratiques actuelles, conçoit et recommande le développement et la mise en œuvre de projets d’études;

  • réalise divers projets d’étude et analyses (analyses préliminaires de besoins, évaluation de coûts et bénéfices, analyses fonctionnelles et diverses études multidisciplinaires impliquant plusieurs services, nouvelles technologies, aménagement des lieux etc.);

  • participe à l’implantation de nouveaux systèmes;

  • rédige des directives, des avis, des manuels de formation, conçoit des procédés et établit des standards de production;

  • procède aux essais et tests de nouveaux produits, équipements, et rédige des devis techniques;

  • fournit un support technique et agit comme expert-conseil. Maintient ses connaissances sur les produits, normes et technologies disponibles dans sa spécialité;

  • peut être appelé à exercer une gouverne fonctionnelle sur du personnel administratif/technique et à donner des conseils à des professionnels moins expérimentés;

  • assume toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à sa fonction ou qui peuvent lui être confiées.

***Écoutez des professionnels passionnés par leur travail? Cliquez ici :

http://www.stm.info/fr/emplois/pourquoi/temoignages/professionnels ***

Exigences

  • Détenir un baccalauréat en administration des affaires spécialisation gestion des opérations ou dans une discipline appropriée.

  • Posséder 3 à 5 ans d’expérience pertinente.

PARTICULARITÉS DU POSTE :

Mandats et environnement de travail

  • Avoir la connaissance des concepts et fonctions de la chaîne logistique et des opérations d’entretien.

  • Participer, à titre d’expert-conseil dans à la préparation des données de la fiche article dans SAP.

  • Participer à tout projet d’amélioration et d’implantation d’outil ou de nouvelles solutions technologiques ou informatiques.

  • Participer à l’amélioration des processus d’affaire.

  • Analyser les demandes d’articles à intégrer dans les libre-service (magasin), vérifier la cohérence des données (gammes et fiche article) et faire le suivi de l’intégration.

  • Réaliser l’analyse des prévisions, la planification et le suivi des besoins matières et travaux d’entretien selon le secteur d’affaires (voitures de métro, infrastructures, équipements fixes et activités manufacturières).

  • Produire des rapports, bilans, indicateurs de performance et animer des rencontres multidisciplinaires.

  • Participer à la production et au suivi du plan directeur de production.

Connaissances et formations d’appoint

  • Connaissance des concepts et fonctions de la chaîne d’approvisionnement

  • Connaissance des concepts de gestion des matières et de planification entretien

  • Connaissance d’Excel (niveau avancé)

  • Connaissance de SAP (atout)

COMPÉTENCES-CLÉS:

  • Orientation vers la performance

  • Profondeur d’analyse

  • Rigueur

  • Communication

  • Orientation vers le client/ Partenaire

  • Travail d’équipe

  • Capacité interpersonnelle

  • Adaptabilité

VALEURS STM :La responsabilisation, le travail d’équipe, la transparence, le respect, orientation-client et la rigueur.

Conditions de travail

Lieu de travail : 8845, boul. St-Laurent, déplacement au besoin
Horaire : 36 heures/semaine, de jour entre 6h et 18h
Salaire : 66 321 $ à 97 682 $

*** Prêt à postuler? Voici comment s’y prendre : http://www.stm.info/fr/emploi/comment-postuler ***

Notre programme d’accès à l’égalité

Soucieuse de refléter la diversité de la communauté montréalaise, nous sommes fiers de valoriser l’inclusion depuis 1987. Notre politique d’accès à l’égalité propose des initiatives pour encourager l’embauche des femmes, des personnes de minorité visible et ethnique, des autochtones et des personnes handicapées détenant les compétences requises par les emplois concernés.

Favoriser la diversité permet de créer un milieu de travail ouvert et respectueux, où chacun peut contribuer pleinement au développement de notre organisation.

La STM remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.