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Spécialiste de test pgi – montreal

LGS

C'est un Temps-Plein job à Montreal, QC publiée le juillet 12, 2019.

Description : Le spécialiste de test PGI assiste nos équipes dans la gestion des tests pour les solutions PGI.

Rôle et responsabilités principales : Votre rôle en tant que spécialiste de test est d’utiliser votre expertise dans la planification, le design, l’exécution et les rapports des tests.

Vous devrez utiliser les techniques et outils pour vous assurer que les systèmes soient conformes aux standards de qualité et répondent aux besoins d’affaire du client.

Tout ceci sera livré avec des stratégies de tests, planification de test, des rapports de tests et des normes de qualités exceptionnelles.

L’équipe sera responsable de tester les applications et les systèmes implantés avec PeopleSoft.

Vous développerez les scenarios de test et les exécuterez afin de vérifier que le système est construit selon les spécifications.

Compétences requises : Niveau d’études : Baccalauréat ou DEC spécialisé dans une discipline appropriée.

Expérience : 5 ans ou plus à utiliser des logiciels dans un environnement PGI.

Au moins 5 ans en scénario de test manuel (création et maintenance), à exécuter les tests et à faire la validation que le système est construit tel que spécifié, documentation des résultats de test, maintenir les données de test, suivi et retester.

Une expérience en contrôle de qualité est un atout.

Connaissance des modules suivantes un atout : RH, paie, Base Benefits et eBenefit Esprit d’équipe, soucieux des détails, capacité de travailler avec une supervision minimale, « go getter ».

Une expérience avec Rational CLM tool suite (RQM, RTC, and DOORSNG) est préférée.

Grande capacité d’analyse, de résolution de problèmes et de communication.

Excellente maîtrise de la langue française et/ou anglaise (la communication du projet : anglais).

Les candidats doivent avoir le droit de travailler au Canada Les candidats doivent être disponibles pour des déplacements fréquents (le projet actuel est à Gatineau).

Les candidats doivent être admissibles à une autorisation de sécurité au niveau de fiabilité.