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Gérant de service

Super C

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le juillet 9, 2021.

Le titulaire relève du directeur de supermarché.

RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES

 

– Planifie et coordonne les activités de son service de façon à atteindre les objectifs de vente et de rentabilité fixés par le directeur et ce, tout en respectant la convention collective en vigueur.

– Fait tous les achats de son département.

– S’assure de la concordance entre les prix qui viennent du bureau chef, ceux de la circulaire et ceux de la caisse à lecture optique.

– Est responsable du balancement des caisses et des dépôts. S’assure que les ventes totales du magasin sont équivalentes aux dépôts.

– Reçoit les plaintes des clients et les achemine au département approprié.

– S’assure que le magasin soit propre et accueillant pour les clients.

– Est responsable du recrutement des employés de son département et de la formation du personnel.

– Remplace le directeur du magasin lorsqu’il est absent.

 

 

CRITÈRES D’ADMISSIBILITÉ

– Secondaire V.

– 5 ans d’expérience pertinente dont 2 ans comme assistant-gérant.

– Capacité à planifier, diriger et organiser en milieu syndiqué.

– Aptitude à communiquer efficacement.

– Bilinguisme (atout).

 

 

Nous souscrivons à l’équité en matière d’emploi.